成都ISO9000-公司领导职责及权限(三)
综合部主任质量职责
1、贯彻执行公司质量方针、目标，建立并实现本部门的质量目标、确定本部门工作人员的职责，保证公司质量管理体系在本部门的有效运行。
2、归口管理资源管理要求的“办公设施”生产场所及“人力资源” 管理要求及其程序的制定、修订和实施。
3、负责诚通公司人力资源的管理工作，负责组织有关部门，根据生产和质量管理要求制定培训计划，对特殊工种和劳务人员进行定期培训，并组织实施考核、考评，保证相关人员能力满足质量工作要求。
4、在全厂范围内开展爱岗敬业教育及质量意识教育；提高员工主动参与质量管理的积极性和创造性。
5、负责对公司的质量成本进行测算和预算控制，保证质量管理体系所需的资金足额、准时到位。
6、负责对本部门归口管理及相关过程进行监视测量，并对监视测量结果进行分析整理，及时采取必要的纠正、预防措施不断增强过程效果，提高过程运作效率。
工班长质量职责
1、贯彻执行公司质量方针目标，明确工班人员岗位质量职责，保证质量管理体系在本工班有效运行。
2、负责“基础设施”、“产品实现”、“产品实现的策划”“生产和服务提供”等要素及其所属和相关程序、作业文件的实施。
3、在生技部经理的领导下，负责生产准备，生产组织和生产过程中的工序质量控制。
4、负责产品生产的组织协调，指导和协助生产班组的技术及现场准备，安排和协调生产进度，以及资源的平衡调度。
5、督促检查生产过程中的各种记录，保证产品的可追溯性，以及生产过程中纠正和预防措施的制定，实施和验证。
6、负责在生产过程中，把好产品质量关。
7、熟悉和了解生产线各工序设备的技术、性能、状况，完好程度，督促各岗位维护和维修好设备，一旦发现问题，应组织检查和修理，并做好记录，严禁对设备野蛮操作，带病运行。
8、切实做好工班的安全消防工作是第一责任，搞好生产现场管理，做到文明生产。
质量检验员
1、认真学习和贯彻公司质量方针、目标，执行质量管理体系文件规定，做好本职工作；
2、严格按照国家技术规程、规范及公司有关《检验和试验程序》的规定进行检验和试验工作。
3、维护好检验和试验设备，并按规定周期送交校准，确保设备在有效期内工作，以保证检验和试验的数据正确可靠。
4、作好检测产品的检验和试验状态标识。
5、负责收集、整理检验和试验资料，编写有关报告、报表，并签字，对所输出的资料数据的真实性、准确性负直接责任。
6、有独立、客观对检验和试验结果作出合格与否评价的权限，不受外部意见干扰。
7、发现可能造成事故的情况，有权通知生产负责人员采取措施或暂停生产，并及时报告主管领导。
内部审核员
1、认真学习和贯彻公司质量方针、目标，执行质量管理体系文件规定，做好岗位职责。
2、严格按“内部质量管理体系审核程序”和审核计划安排，做好现场审核工作。
3、尊重客观事实，保证审核工作的公正性，如实记录受审核方的现状；
4、对分管的审核工作内容和出具的不合格报告负直接责任。
5、审查认可受审核方所采取的纠正措施的适宜性，并验证实施效果。
6、配合并支持审核组长的工作。
7、与审核有关的文件、资料、记录要按规定及时送交主管部门归档管理。
8、有权拒绝审核中的外部干扰，并要求受审核方协助、配合、提供抽查的有关资料。